株式会社すばる

ろくでもない会社で
腐っているぐらいなら、
すばるで

自分が見る
景色を
変えよう

はじめに言っておくと、最初はキツイ。
わからないことだらけかもしれない。
M&Aってなに? 事業承継とは? そこからでいい。
教育のためならどれだけでもお金を出す。
本気で一緒に会社を大きくしたいと思っている。
頑張りが全て給料へ反映される会社を目指している。
若く上場を控えた会社だからこそ、君の力が必要だ。
株式会社すばる 代表取締役 牧田 彰俊
すばるの事業内容 

すばるで
働くことには
3つの利点が
ある。

merit 01.

老害 < 若さ

社長も30代前半

ほとんどの社員は同年代だから、オッサン上司の顔色を伺うことなく対等にわかり合える。働かない老害は誰もいない。若さも青さも、すばるでは武器になる。

メンバー紹介 

merit 02.

自分も会社を作る

創業して1年半

創業して間もないのに、数々の案件をこなし、上場も視野に入れた勢いのある会社。 案件は沢山あるのに、人が足りない。 まだ浅い会社だから、自分も会社を作る気で来て欲しい。

merit 03.

確実に上へ登る

任せてもらえる範囲が広い

どこかの会社の歯車で終わるのか?
合わなければ、すぐ辞めてもいい。 ただ、ひとりぼっちにさせない、かと言って干渉しすぎないよう、すばるは最善を尽くしフォローする。 この会社で学ぶことは、確実にあなたの市場価値を上げる。

すばる社員の声

岸田 高明

すばる社員の声

尾関 一憲

すばるが取引した企業の一例

上場外食チェーン

外食チェーン

上場食品小売業

ベンチャー企業

上場外食チェーン

サービス業

外食チェーン

飲食店

食品小売業

食品小売業

PEファンド

サービス業

M&A(事業承継)はその人・会社の運命を大きく左右する重要なイベントだ。
だからこそ世の中に大きく影響することもあるし、自分の人生の一部になる。
楽しめるか? 面白いか? それは、自分次第。

これからを
一緒に
つくろう。

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